L’intérim continue d’attirer des milliers de candidats chaque année. Quelles sont les raisons d’une telle popularité ? Quels sont les métiers les plus demandés en intérim en 2025 et pourquoi ? On fait le point dans cet article.
Pourquoi l’intérim séduit toujours autant
L’intérim gagne en popularité, notamment parce qu’il est accessible à des profils très variés avec ou sans diplôme. Pour un candidat, prendre une mission intérimaire, c’est la possibilité de gagner de l’expérience, de garder de la flexibilité et de concilier vie professionnelle et projet personnel.
De leur côté, les agences d’intérim jouent un rôle clé : elles aident à identifier les missions qui correspondent aux compétences des intérimaires tout en prenant en compte leurs aspirations. Le modèle intérimaire permet aussi un ajustement rapide des effectifs selon les variations de charge de travail, ce qui est un atout majeur pour les entreprises.
Le marché de l’intérim en 2025 : un contexte paradoxal
Selon le baromètre du Prism’emploi, l’emploi intérimaire en équivalent temps plein (ETP) connaît un ralentissement. En juin 2025, il était à 740 500 ETP, soit une baisse de 7,4 % par rapport à juin 2024. En septembre 2025, ce recul s’atténue légèrement, avec un effectif à 718 560 ETP (-3,9 % sur un an) selon le même baromètre.
Même si le recours à l’intérim connaît une tendance à la baisse, certains métiers techniques sont encore très recherchés, c’est le cas des soudeurs et chaudronniers, ainsi que des techniciens de maintenance et opérateurs de production (souvent accessibles sans diplôme très élevé).
Les secteurs et métiers les plus recherchés en intérim
Voici un aperçu des secteurs où les missions intérim sont les plus fréquentes et des métiers qui restent très recherchés :
Industrie : toujours un moteur de l’intérim
L’industrie est particulièrement résiliente, selon Prism’emploi elle enregistre une reprise de l’emploi intérimaire (+1,6 % en septembre 2025 par rapport à l’an dernier). Dans ce secteur, les entreprises cherchent des profils variés : opérateurs de production, techniciens de maintenance, conducteurs de ligne. La flexibilité offerte par l’intérim permet d’adapter les effectifs en fonction des pics de commande.
Logistique et transport : des besoins saisonniers
Avec l’essor du e-commerce, les entreprises logistiques continuent à dépendre de la main-d’œuvre intérimaire, surtout pendant les pics (fêtes, soldes, Black Friday…). Les postes typiques sont les manutentionnaires, caristes, préparateurs de commandes, chauffeurs PL. Dans certains cas, l’intérim joue un rôle clé pour absorber ces pointes d’activité.
BTP : des missions intérim fréquentes malgré l’instabilité
Le secteur du bâtiment reste bien présent dans l’intérim. On observe des missions intérim nombreuses, même si le contexte économique et les difficultés de financement pèsent. Prism’emploi note une stabilisation de l’emploi intérimaire dans le BTP (+0,2 % en septembre 2025).
Les compétences recherchées incluent des maçons, électriciens, manœuvres, conducteurs d’engins. Beaucoup de ces missions peuvent déboucher vers des postes en CDI, particulièrement dans les gros œuvres ou pour des chantiers de rénovation énergétique.
Tertiaire : des postes classiques mais moins dynamiques
Le secteur tertiaire (administratif, comptabilité, ressources humaines…) reste présent en intérim, mais subit une baisse. Par exemple, en mai 2025, l’emploi intérimaire tertiaire recule dans les services. Les postes liés au secrétariat et à l’accueil peuvent intéresser des candidats cherchant des missions de courte ou moyenne durée mais aussi un tremplin vers l’alternance ou le CDI.
Comment ETRE emploi peut aider les candidats
Nous accompagnons les intérimaires à chaque étape pour identifier les missions qui correspondent à leur profil et leurs ambitions. Nous les conseillons sur les compétences à développer pour répondre aux besoins des métiers en tension (ex : soudure, maintenance) et favorisons la transition vers des postes plus stables quand cela est possible (CDI).
Les agences intérim ETRE emploi sont localement présentes dans la Manche, ce qui nous permet de bien connaître les besoins des entreprises de la région.
Conclusion : l’intérim en 2025, un équilibre à trouver
L’intérim en France en 2025 montre une baisse globale des effectifs selon Prism’emploi, ce qui reflète un contexte économique plus tendu. Cependant, cela n’empêche pas certains secteurs (industrie, BTP, logistique notamment) de continuer à recruter activement des profils techniques et flexibles.
Cela fait de l’intérim une opportunité intéressante, surtout pour les candidats qui cherchent à accumuler de l’expérience ou à évoluer vers des missions plus longues ou en CDI.