Foire aux questions – Candidat

Chez ETRE emploi, notre priorité est de vous accompagner à chaque étape de votre parcours professionnel. Que vous soyez à la recherche d’une première mission, d’une nouvelle expérience ou d’un poste durable, notre équipe est là pour vous écouter, vous conseiller et vous orienter vers les opportunités qui vous correspondent.

Nous travaillons avec des entreprises de tous secteurs – BTP, logistique, industrie, transport, tertiaire… – et proposons des contrats en intérim, CDD ou CDI. Notre mission : vous simplifier la vie et vous permettre d’avancer dans votre projet professionnel en toute confiance.

FAQ – Foire aux questions

Comment m’inscrire chez ETRE emploi ?

Pour vous inscrire, deux options s’offrent à vous. Vous pouvez directement postuler à l’offre qui vous intéresse (catégorie Candidat – Consulter les offres). Il vous suffit d’entrer vos coordonnées dans le formulaire situé sous l’offre et d’y joindre votre CV. Votre candidature sera traitée et vous serez contacté.e pour un entretien si votre profil est retenu. Une deuxième possibilité est de vous rendre directement dans l’une de nos agences : agence Etre emploi Avranches, agence ETRE emploi Granville et agence ETRE emploi Saint-Lô.


Quels documents dois-je fournir pour m’inscrire ?

Lorsque vous vous rendez dans l’une de nos agences de recrutement, l’idéal est de vous munir de votre CV, carte d’identité, carte vitale, permis de conduire et de votre RIB. Pensez également à apporter vos certificats si vous en avez, par exemple vos CACES. Ces documents serviront à constituer votre dossier afin que nous soyons opérationnels dès lors qu’une mission ou un poste correspond à votre profil.


Comment postuler à une offre d’emploi ?

Vous pouvez postuler directement depuis notre site internet en quelques clics : il vous suffit de choisir l’offre qui vous intéresse et d’y joindre votre CV. Vous pouvez aussi déposer une candidature spontanée si aucune offre ne correspond à votre profil pour le moment. Nous vous contacterons dès qu’une opportunité adaptée se présentera. Et bien sûr, notre équipe reste disponible à l’agence pour vous aider à compléter votre dossier ou échanger sur votre projet professionnel.


Comment faire si je souhaite en savoir plus sur une offre d’emploi ?

Nos offres d’emploi contiennent les informations principales, mais il peut arriver que vous ayez besoin d’informations complémentaires. Pour cela, n’hésitez pas à nous contacter par téléphone ou à vous rendre en agence.


Pourquoi n’ai-je pas reçu de réponse à ma candidature ?

Nous recevons chaque jour de nombreuses candidatures, et nous prenons le temps d’étudier chacune d’elles avec attention. Si vous n’avez pas encore eu de réponse, cela ne signifie pas que votre profil n’est pas intéressant : il se peut simplement que nous n’ayons pas encore trouvé la mission qui vous correspond. N’hésitez pas à relancer votre agence ou à mettre à jour votre CV et nous l’envoyer, cela nous aide à mieux vous positionner sur les futures opportunités. Chez ETRE Emploi, chaque candidature compte.


Puis-je venir en agence sans rendez-vous pour m’inscrire ?

Il est tout à fait possible de vous rendre en agence sans rendez-vous, muni.e de vos documents (CV, carte d’identité, carte vitale, permis de conduire, RIB, certificats divers). Nous prendrons le temps de vous recevoir, de faire le point sur votre parcours, sur ce que vous recherchez, etc.


J’ai une question sur mon bulletin de paie, que faire ?

Pas d’inquiétude ! Si vous remarquez une erreur ou avez un doute sur votre bulletin de paie, contactez directement votre agence ETRE emploi. Nous vérifions ensemble les éléments (heures, primes, indemnités…) et vous expliquons le détail de votre fiche. Notre équipe reste disponible pour répondre à toutes vos questions, en toute transparence.


Je souhaite demander un acompte, est-ce possible ?

Oui, c’est tout à fait possible. Vous pouvez faire une demande d’acompte après avoir effectué au moins une semaine de mission. Il vous suffit de contacter votre agence, de faire la demande par mail ou via votre compte Armado.


Faut-il de l’expérience pour se lancer dans l’intérim ?

Pas forcément, l’intérim est justement une excellente façon de découvrir de nouveaux métiers et d’acquérir de l’expérience. Ce qui compte le plus, c’est votre motivation, votre fiabilité et votre envie d’apprendre. Chez ETRE emploi, nous accordons également une grande importance aux soft skills.


Qui est mon employeur lors de la mission d’intérim ?

Votre employeur reste l’agence ETRE emploi. C’est nous qui établissons votre contrat, votre paie et votre couverture sociale. L’entreprise dans laquelle vous travaillez est appelée “entreprise utilisatrice” : elle encadre votre mission au quotidien.


Que faire en cas de problème sur mon lieu de travail ?

Prévenez-nous sans attendre. Que ce soit un souci d’organisation, de sécurité ou de communication, notre équipe est là pour vous accompagner et trouver une solution avec l’entreprise. Votre sécurité et votre bien-être passent avant tout.


Ai-je droit à des congés en intérim ?

Oui ! Chaque heure travaillée vous donne droit à des congés payés, calculés à hauteur de 10 % de votre salaire brut. Ils sont versés à la fin de votre mission sous forme d’indemnité compensatrice de congés payés.


Comment déclarer mes heures ou mes absences ?

Les heures sont validées chaque semaine sur votre relevé d’heures ou via l’outil mis à disposition par ETRE emploi. En cas d’absence, prévenez dès que possible votre chef de mission et votre agence ETRE emploi afin que nous puissions régulariser votre situation.


Quand suis-je payé.e ?

Les salaires sont versés chaque mois, généralement autour du 10, selon la réception de vos relevés d’heures. Si un acompte a été demandé, il sera déduit du montant final. Nous faisons le maximum pour que vous soyez payé.e dans les meilleurs délais.


Quels sont mes avantages en tant qu’intérimaire ?

En plus de votre salaire, vous bénéficiez de l’indemnité de fin de mission (10 % de votre rémunération brute) et des congés payés. Vous avez également accès à une mutuelle intérimaire obligatoire dès la première mission, pour être bien couvert.e en cas de besoin. Grâce au FASTT, vous pouvez aussi profiter de nombreux services : aides au logement, prêt de véhicule, garde d’enfants, formations et accompagnement social.


Puis-je être embauché en CDI après une mission intérim ?

Chez ETRE emploi, nous avons pour objectif de placer durablement nos candidats. Beaucoup d’entreprises choisissent de recruter leurs intérimaires une fois la mission terminée. C’est d’ailleurs l’un des grands atouts de l’intérim : il permet de faire ses preuves sur le terrain avant une embauche durable. Si l’entreprise souhaite vous garder, nous vous accompagnons dans toutes les démarches pour que la transition vers un CDI se fasse simplement et en toute confiance.


En tant qu’intérimaire, ai-je accès à des formations ?

En tant qu’intérimaire, vous pouvez bénéficier de formations professionnelles pour développer vos compétences, évoluer dans votre métier ou même changer de secteur. Chez ETRE emploi, nous vous accompagnons dans vos démarches et vous orientons vers les formations adaptées à votre profil et à vos projets.